Segundo pesquisa realizada pela Monday.com, 67% dos Planos Estratégicos falham

Segundo pesquisa realizada pela Monday.com, 67% dos Planos Estratégicos falham.

Como facilitador da disciplina de Planejamento Estratégico, Gestão de Riscos e Tomada de Decisão para Conselheiros, acredito e "ensino" que tão importante quanto planejar é executar!

Plano Estratégico é uma das ferramentas mais importantes e necessárias para o desenvolvimento de uma empresa, entretanto muitas vezes, não obtemos o máximo deles por uma má execução.

A pesquisa revelou também:

• 61% dos líderes afirmam que sua empresa frequentemente tem dificuldades para fazer a ponte entre o planejamento estratégico e os "esforços" diários.

• 73% dos gerentes acreditam que a execução é mais difícil do que o planejamento.

• 95% dos funcionários não conhecem ou não entendem a estratégia geral.

Na minha opinião os principais fatores que contribuem para o fracasso de Planos Estratégicos, são:

1. Falta de alinhamento

• Desconexão da comunicação da estratégia entre a alta administração e os colaboradores.

• Ausência de indicadores (KPIs) claros e mensuráveis para o acompanhamento do progresso.

2. Falta de engajamento

• Baixo envolvimento dos colaboradores na elaboração e execução do plano.

• Falta de ownership e senso de responsabilidade entre os responsáveis pelas iniciativas.

3. Falta de recursos

• Recursos humanos, financeiros e tecnológicos insuficientes para a implementação do plano.

• Priorização inadequada das iniciativas estratégicas.

4. Falta de flexibilidade

• Incapacidade de adaptar o plano às mudanças no mercado e no ambiente interno da empresa.

• Ausência de mecanismos para monitorar e ajustar o plano conforme necessário.

5. Falta de comunicação

• Falha na comunicação da estratégia para todos os níveis da organização.

• Falta de transparência e clareza na comunicação dos objetivos e metas.

Lembre-se que a execução bem feita é fundamental para o sucesso do Plano Estratégico.

Ao seguir os pontos demonstrados acima você aumentará as chances de alcançar seus objetivos e levar sua empresa ao próximo nível.

#mentoringcarreiraenegocios